Descrição e Responsabilidades
Nessa oportunidade você será responsável por:
?Processar a folha de pagamento mensal: admissões, alterações contratuais, desligamentos, cálculo de férias, 13º, rescisões;
?Realizar o cálculo de encargos e obrigações acessórias, garantindo cumprimento de prazos;
?Gerenciar o envio de eventos ao eSocial, garantindo integridade, correção de erros e prontidão para fiscalizações;
? Gerenciar os empréstimos consignados dos colaboradores, efetuando os descontos corretos, acompanhando repasses e assegurando conformidade;
? Conciliar a folha e encargos, relatórios internos, garantindo que valores estejam coerentes;
? Fornecer suporte aos colaboradores e gestores quanto a dúvidas de folha, descontos, empréstimos, benefícios e encargos;
? Participar de projetos de melhoria de processos, automação e implantação de boas práticas na área de folha de pagamento.
Requisitos
? Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
?Vivência sólida com fechamento de folha mensal, cálculo de férias, 13º salário, rescisões, provisões e encargos trabalhistas e previdenciários;
?Experiência em rotinas de folha de pagamento, preferencialmente em empresas de médio ou grande porte ou BPO de folha;
? Domínio do eSocial (envio de eventos periódicos e não-periódicos, conferência de inconsistências, prazos legais);
? Conhecimento de encargos sociais: INSS, FGTS, IRRF, contribuições, cálculos de verbas trabalhistas;
? Conhecimento em empréstimos consignados — cadastro, desconto em folha, acompanhamento de contratos, interface com banco/financeira;
? Bom domínio de Excel (intermediário/avançado) para análises, indicadores, conciliações e controles;
? Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária vigente, bem como das convenções coletivas aplicáveis.
Benefícios
141410
2025-12-10
2025-12-10
Demarco