Analista de Gestão de Pessoas (Remuneração) - Júnior

A área de Gente é responsável pela gestão da remuneração e do quadro de pessoal do Centro Cooperativo Sicoob (CCS). Suas atividades incluem a análise de pesquisas salariais, estudos de remuneração, elaboração de tabelas salariais, organização de dados e planejamento estratégico da força de trabalho. Além disso, é encarregada do Plano de Cargos e Salários do Sicoob, abrangendo tanto os sistemas regionais quanto o CCS. A área também gerencia os processos relacionados ao orçamento de pessoal, ao Programa Match e às Relações Sindicais.

Atividades:

• Apoiar na elaboração e atualização do orçamento de pessoal anual, com foco em levantamento de dados de headcount, remuneração, encargos e benefícios;
• Auxiliar no controle de movimentações de pessoal (admissões, desligamentos, transferências), contribuindo com informações para o planejamento de vagas futuras;
• Dar suporte na verificação de desvios orçamentários, ajudando na coleta de justificativas e organização das informações para as áreas responsáveis;
• Atualizar e manter relatórios e planilhas de acompanhamento de indicadores de pessoal, como headcount, custos e movimentações mensais;
• Colaborar com análises pontuais sobre impactos orçamentários decorrentes de alterações legais, ajustes salariais ou decisões estratégicas, sob supervisão;
• Interagir com áreas do Centro Cooperativo Sicoob – CCS para apoiar o alinhamento entre os dados orçamentários e as demandas das áreas;
• Apoiar estudos básicos sobre estrutura de pessoal e indicadores de RH, contribuindo com levantamento de dados e organização das informações.