Descrição e Responsabilidades
- Conduzir processos seletivos para posições operacionais e táticas, garantindo alinhamento com as necessidades da empresa;
- Realizar ambientação e integração de novos colaboradores, promovendo um onboarding positivo;
- Planejar e implementar treinamentos personalizados para públicos diversos, utilizando a plataforma Mobiliza (Universidade Corporativa);
- Criar e adaptar conteúdos de treinamento que reflitam a cultura organizacional e atendam às demandas específicas dos setores;
- Desenvolver materiais de treinamento em parceria com gestores, consolidando-os na Universidade Corporativa;
- Conduzir e analisar pesquisas de clima organizacional e de engajamento, como o GPTW, elaborando planos de ação estratégicos;
- Participar da implantação de projetos de melhoria e inovação em alinhamento com o planejamento estratégico.
Requisitos
- Graduação completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência generalista em RH, com foco em treinamento e desenvolvimento;
- Desejável vivência com implementação de universidades corporativas;
- Conhecimentos intermediários em Excel.
Benefícios
Código: 94805
Data de Cadastro: 2024-11-07
Data de Atualização: 2024-11-07
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