Descrição e Responsabilidades
Você é apaixonado por pessoas e processos de desenvolvimento humano? Então essa oportunidade pode ser para você!
Responsabilidades:
- Atuar em todos os subsistemas de RH (Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento, Clima Organizacional, Avaliação de Desempenho, etc.);
- Apoiar gestores na gestão de pessoas e cultura organizacional;
- Conduzir processos seletivos;
- Elaborar e aplicar treinamentos;
- Acompanhar indicadores de RH e propor melhorias.
Requisitos
- Formação em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;
- Desejável experiência na área;
- Pacote OFFICE;
- Desejável conhecimento em ferramentas de avaliação comportamental e sistemas de RH.
Benefícios
Assistência médicaRefeição no localSeguro de VidaVale-transporte
- Código: 126006
- Data de Cadastro: 2025-08-20
- Data de Atualização: 2025-08-20
- Denunciar Vaga