Descrição e Responsabilidades
• Contribuir com os clientes no processo de construção, execução e divulgação dos seus planejamentos estratégicos, projetos e planos anuais para o atingimento das metas do ciclo.
• Prover suporte para a Gestão com análises de viabilidade econômica para o desenvolvimento de negócios e planejamento de médio e longo prazos.
• Garantir a manutenção do Planejamento Estratégico atualizado, promovendo revisões periódicas (ao final do ciclo, ao final de cada ano), de acordo com atualizações disponibilizadas pelo Sicoob Confederação.
• Garantir apoio à Direção/Gestão com estudos estratégicos e projeções para diversos fins (ex.: estudo de taxas, estudo para a formação de fundo de expansão, projeções econômico-financeiras para projetos de abertura das filiadas e projetos com entidades parceiras, plano de capital entre outros).
• Transformar dados complexos em insights que geram valor para a empresa e o desenvolvimento dos negócios, buscando conhecer melhor seu cliente e atender suas necessidades de forma direcionada e prover suporte na recomendação de projetos estratégicos e de inovação para serem desenvolvidos em conformidade com as prioridades definidas.
• Contribuir com a efetividade dos projetos/processos considerando-se a cadeia de valor da empresa, a aderência aos objetivos propostos e a conformidade com as especificações do Planejamento Estratégico.
• Contribuir com o estabelecimento dos indicadores (KPIs) de controle e desempenho, bem como acompanhar, analisar e apresentar os KPIs nas mais diversas ocasiões, como reuniões de gestão nos diversos níveis.
Requisitos
Ensino Superior Completo:
Área: Administração, Economia, Ciências Contábeis e áreas afins.
Desejáveis: Especialização em Controladoria, Inglês, e Certificação Anbima
Hard Skills (Técnicos):
• Conhecimento sólido em planejamento estratégico, OKRs, BSC ou similares;
• Capacidade de análise de cenários macroeconômicos e impacto no cooperativismo;
• Experiência com monitoramento de KPIs e indicadores corporativos;
• Domínio de Excel e PowerPoint avançados; desejável Power BI;
• Desejável: conhecimento sobre Sistema Financeiro Nacional e Cooperativismo de Crédito;
• Familiaridade com gestão de projetos (PMBOK, Scrum ou Kanban é diferencial).
Soft Skills (Comportamentais):
• Comunicação clara e objetiva, com habilidade para traduzir dados em mensagens executivas;
• Proatividade e senso de pertecimento;
• Organização, capacidade analítica e atenção a detalhes;
• Relacionamento interpessoal e habilidade de articulação com diferentes níveis hierárquicos.
Benefícios
132865
2025-10-07
2025-10-07

SICOOB CENTRAL RONDON