Descrição e Responsabilidades
Estamos em busca de um(a) profissional inovador(a) e estratégico(a) para liderar a implantação de um setor de Recursos Humanos com foco em tecnologia, eficiência e experiência do colaborador. Essa pessoa será responsável por estruturar, digitalizar e automatizar os principais processos de RH, garantindo uma operação moderna, escalável e orientada por dados.
Requisitos
Experiência comprovada em projetos de transformação digital em RH;
Conhecimento prático em ferramentas como Gupy, Kenoby, SuccessFactors, Power BI, Pipefy, Microsoft Power Automate ou similares;
Familiaridade com metodologias ágeis e gestão de projetos;
Perfil analítico, inovador e voltado para melhoria contínua;
Graduação em RH, Psicologia, Administração, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;
Desejável: conhecimento em UX aplicado ao RH ou certificações em People Analytics.
- Código: 124425
- Data de Cadastro: 2025-08-07
- Data de Atualização: 2025-08-07
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