HEADHUNTER / ANALISTA DE RECRUTAMENTO EXTERNO

Buscamos uma profissional 100% externa e operacional de campo para atuar como Headhunter Externa ("Olheira"). O objetivo principal da vaga é a busca ativa nas ruas, realizando visitas presenciais a oficinas mecânicas, autopeças, concessionárias e estabelecimentos do setor automotivo para mapear, abordar e atrair talentos diretamente no mercado.

Esta posição não é voltada para rotinas de escritório ou triagem interna, focando exclusivamente no mapeamento e na captação presencial.

• Mapeamento e Busca Ativa de Campo: Criar e executar um cronograma semanal de visitas externas a auto mecânicas, autopeças e centros automotivos para identificar e abordar profissionais do setor.
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• Abordagem Presencial (Hunting de Rua): Conectar-se diretamente com mecânicos, técnicos, vendedores de peças e profissionais do ramo, apresentando as oportunidades do grupo.
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• Mapeamento de Talentos: Criar uma rede de contatos/pipeline de profissionais qualificados no segmento automotivo regional.
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• Passagem de Bastão para o Time Interno: Encaminhar os contatos e perfis captados em campo para que a equipe interna de RH dê andamento aos testes, triagens e etapas formais.
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• Relatório de Rotas e Visitas: Registrar o cronograma de rotas efetuadas, locais visitados e volume de profissionais abordados.

• Perfil de Campo: Profissional proativa, com forte comunicação interpessoal, facilidade para abordar pessoas presencialmente e perfil "comercial/de rua".
• Organização de Rotas: Capacidade de planejar cronogramas e rotas eficientes de visitas diárias/semanais.
• Mobilidade: Disponibilidade total para trabalho externo diário na região de atuação.
• CNH B